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新手上路

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发表于 2020-1-17 18:05:34 | 显示全部楼层 |阅读模式
三是团队之美。当团队拥有共同目标和一致积极向上态度,成员才知道要向何处去,怎么去。交流沟通是团队合作的桥梁,缺乏沟通,会让团队四分五裂。在这次调研中,我们利用微信平台,将全体队员的联系在一起。团队讲究团队精神而不是个人主义。意见的交流让一个人的思路更开阔,让解决的方法更多元。团队精神促进队伍每个人包容理解,让队伍走得更远。秉承分工合作,包容理解的主题,我们将队伍分为调研组和论文组,将任务明确分工到每一位成员,用团队的力量完成调研任务。而在实地走访调查中,原本我们的调研对象是政府工作人员、果农、红橙销售者、红橙购买者,我们发现红橙销售者的样本容量非常少,调查难度大,经过队长副队和其他成员协商沟通,我们决定调整调研对象比例,使调研顺利进行下去。最后调研工作能够顺利完成,离不开每一位团队成员的努力和付出。

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